| 例規名称 | 制定年月日 | 種別番号 |
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| 職員の給与に関する条例 | ◆昭和32年10月1日 | 条例第19号 |
| 職員の給与の支給に関する規則 | ◆昭和46年4月1日 | 規則第1号 |
| 平成18年改正条例附則第8項、第9項及び第10項の規定による給料に関する規則 | ◆平成18年3月31日 | 規則第14号 |
| 平成24年改正条例附則第2項の規定による号俸の調整に関する規則 | ◆平成24年3月27日 | 規則第4号 |
| 平成24年改正条例附則第3項の規定による号俸の調整に関する規則 | ◆平成25年3月27日 | 規則第11号 |
| 給与の支給日の特例に関する規則 | ◆昭和49年12月27日 | 規則第33号 |
| 平成17年改正条例附則第2項の規定による最高の号俸を超える給料月額を受ける職員の給料の切替え等に関する規則 | ◆平成17年11月30日 | 規則第27号 |
| 職員の給与の支給に関する条例の一部を改正する条例(平成18年丸森町条例第2号)附則第5項の規定による最高の号俸を超える給料月額を受ける職員の給料の切替えに関する規則 | ◆平成18年3月31日 | 規則第15号 |
| 初任給、昇格、昇給等の基準に関する規則 | ◆昭和47年7月1日 | 規則第13号 |
| 経験年数を有する者の給料月額の調整基準の改正等に伴う在職者の号俸等の調整要綱 | ◆昭和48年3月12日 | 訓令乙第1号 |
| 経験年数を有する者の給料月額の調整基準の改正に伴う在職者の号俸等の調整要綱 | ◆昭和48年6月30日 | 訓令乙第4号 |
内容現在 令和3年9月17日